《做個有錢人》新手攻略之公司部門

非禮補取

今天就為大家講解《做個有錢人》新手攻略之公司部門。公司的各個部門決定著公司各種工作的效率高低，更是公司升級的必要條件。公司內設有行政、財 務、策劃、公關、市場五個部門，各種部門各司其職，合力帶動公司的正常運作。下面我們將對這 五個部門逐一進行介紹。

1、行政部：負責公司員工的各種培養工作，如進修、培訓、溝通等事務。部門等級越高，可同時 培養的員工數越多。

2、財務部：負責對公司的資產進行管理及商會銀幣領取，部門等級越高，可管理的銀幣數量越多 .

3、策劃部：通過對公司旗下的店舖進行策劃，鼓舞員工的士氣，減少發展中的阻力。策劃部的等 級影響著單個店舖每天策劃的次數上限，部門等級越高，次數越多。

4、公關部：負責對公司旗下的店舖進行宣傳工作，增加店舖的認知度。公關部的等級影響著單個 店舖每天宣傳的次數上限，部門等級越高，次數越多。

5、市場部：負責公司策劃和公關的管理工作以及公司旗下店舖的採購工作。公關部等級的高低影 響著公司每天策劃和公關的總次數，等級越高，次數越多。

也許大家會覺得這些部門和公司的收入沒有直接的聯繫，所以便可有可無，這就大錯特錯了。就拿 公關部來說吧，店舖升級需要達到一定的認知度，如果僅靠1級的公關部每天寥寥無幾的次數，將 無法滿足逐級提升的認知度需求，從而阻礙店舖的發展。不過這也不代表我們一開始就需要不停的 提升各個部門的等級，畢竟公司的銀幣是非常寶貴的。只有把資源消耗在使我們獲利最大的地方， 才能實現資源的優化配置。小編認為最應當優先升級的是財務部以及公關部，因為財務部影響著公 司的銀幣管理上限，銀幣管理上限太低的話將會使公司的銀幣很容易處於飽和的狀態，不能持續的 到商會進行領取。至於公關部上文已經有所解釋。行政部和市場部相對來講可以滯後考慮，畢竟人 才的培養更多的時候是對單個培養為主，而市場部的等級達到一定的階段時，公關和宣傳的次數上 限一般也是夠用的。策劃部的話則只需要考慮公司升級的要求了，前期來說用處不大，所以不多做 介紹。

看了上面的介紹，大家是否還覺得公司部門沒用呢？讓我們為了締造更強大的公司而努力吧